ERP-система

КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)
КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)
КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) Начало сайтаКОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)Карта сайтаКОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)СкачатьКОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)КонтактКОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)
КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) На главную страницу Напишите нам Помощь по эксплуатации ERP-системы КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)
Наши решения КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом) КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)

Выбираем ПО
Схема проекта
Каталог Услуг
Эффективность
Проекты

ERP-система
Возможности
Отрасли
Перечень
Модификации
Лицензирование

 О компании
 Вопросы/ответы
 Пользователю
 Дилеру
КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)

Поиск по сайту:

 
КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)

  Отраслевые решения в ERP-системе "КОМПАС"

Отраслевое решение Презентация
Банковская деятельность <скачать 0.7Mb>
Машиностроение и металлургия  
Розничная торговля  
Легкая промышленность  
Мясоперерабатывающая промышленность  
Юридические услуги  
Ювелирная промышленность <скачать 3.5Mb>


Выбранное разработчиками ERP-системы "КОМПАС" сочетание уровней и методов настройки ПО способно обеспечить быструю и безболезненную адаптацию к любой отраслевой специфике. Настройка системы на изменение бизнес - процессов Заказчика осуществляется на основании специализированного, встроенного в систему инструментария под названием "МАСТЕРА КОМПАСА". Подчас адаптация производится даже не отделом внедрения разработчика, а силами ИТ - специалистов клиента.

Почему так происходит?
В качестве тиражного продукта выпускается ПО, реализующее общие принципы учета, планирования и управления предприятия в целом. В состав комплекса включено множество конкурентных учетных политик и алгоритмов. Тем не менее, принимая во внимание специфику российских предприятий, при проведении пуско-наладочных работ зачастую создается новое отраслевое решение (или, как теперь модно говорить, "шаблон").
Естественно, что, будучи единожды разработанным, такое решение уже готово к быстрому внедрению на других предприятиях этой же отрасли. Особенно, хорошо это проходит, если внедрение велось одновременно (или почти одновременно) на нескольких однородных фирмах.

Таким примером является отраслевое решение для легкой промышленности. Основная специфика этого решения определяется своеобразными формами сдельной оплаты труда и учета нарядов.
Для автоматизации этих процессов пришлось ввести справочники ассортимента и моделей по бригадам, изменить формат справочника расценок по операциям, создать расчетные процедуры, учитывающие коэффициенты сложности обработки, индивидуальные характеристики работников и специфические алгоритмы начисления премий за перевыполнение плана, а также многое другое. Зато теперь можно легко и быстро внедрить полученное решение на любой швейной или обувной фабрике.
<скачать листовку с примером внедрения отраслевого решения в формате PDF для Adobe Acrobat Reader (1.0Mb)>

Еще одним подобным примером является отраслевое решение для машиностроения, в котором также реализованы специфические именно для этой отрасли формы сдельной оплаты труда. <скачать листовку с примером внедрения отраслевого решения в формате PDF для Adobe Acrobat Reader (1.1Mb)>

Чаще всего создателями отраслевых решений системы является не производственный отдел "КОМПАСА", а дилеры компании, ее собственный отдел внедрения, а иногда даже и представители ИТ - подразделений Заказчика.
Дилеры компании разработали специализированные отраслевые решения для сельского хозяйства, издательских домов, банков.

У компании "КОМПАС" также имеется собственное отраслевое решение для банковской деятельности на основе стыковки ERP-системы "КОМПАС" и ИСУБД "Новая Афина", АБС "NEXT" или АБС "БИСквит" (по выбору пользователя).

Один из пользователей системы, одной из основных особенностей которого является изобилие государственных заказов, каждый из которых имеет жесткий график платежей (как поступления бюджетных денег, так и выплат контрагентам по исполнению заказов) создал собственное решение "Платежный календарь". В нем формы имеют именно тот вид, к которому привыкли сотрудники экономических служб предприятия в процессе многолетнего ручного учета. В этом отраслевом решение практически реализован один из основных элементов подсистемы бюджетирования.

В 2003 году на основе стыковки с системой управления торговым залом "КРИСТАЛЛ™ SET" разработано отраслевое решение ERP-системы "КОМПАС" для предприятий оптово-розничной торговли. Использование этого решения позволяет не только осуществлять полноценное комплексное управление финансово-хозяйственной деятельностью компаний с учетом специфики торгового бизнеса и индивидуальных особенностей каждого предприятия, вести управленческий и бухгалтерский учет "от кассового чека до баланса и финансового анализа", но и оптимизировать процессы, происходящие непосредственно в торговом зале. Широкий спектр инструментов корпоративной информационной системы "КОМПАС" в области управления товародвижением, дополняется в данном отраслевом решении новыми возможностями:
     -  управление большим спектром оборудования различных производителей;
     -  дистанционная настройка и профилактика оборудования;
     -  контроль работы в режиме on-line;
     -  проведение различных маркетинговых акций (ведение дисконтных, бонусных и кредитных программ);
     -  формирование итоговых отчетов и отчетов в режиме реального времени - любой сложности, в удобной форме.
В 2005 г. на свет появилось еще одно отраслевое решение для управления торговлей на основе связки с POS-системами, разработанными компанией "Атол технологии".

В 2005 году московский партнер "КОМПАСА", компания "Русский порт", разработал "коробочное" отраслевое решение CRM-системы "КОМПАС: Маркетинг и Менеджмент" для предприятий, специализирующихся на оказании юридических услуг, предназначенное для организации взаимодействия юристов фирмы с клиентами и государственными органами.


КОМПАС :: автоматизация управления предприятием (ERP-система, CRM-система, MRP-II, HRM - управление персоналом)
\"КОМПАС

Рейтинг ИТ-компаний - 80
Copyright © 1999 - 2008 компания "КОМПАС", все права защищены

Rambler's Top100 Rambler's Top100